凡例:

ファッション事業

アニヴェルセル・ブライダル事業

エンターテイメント事業

AOKIホールディングス

基本的な考え方

AOKIグループの経営理念は、「社会性の追求」「公益性の追求」「公共性の追求」です。この経営理念を追求し、中長期的な企業価値を高めていくためには、コーポレート・ガバナンスが重要であると認識しています。健全なコーポレート・ガバナンス体制の確立に向けて、経営管理組織等を強化することで、法令順守と経営の透明性・効率性の向上を追求しています。

コーポレート・ガバナンスの詳細については、「コーポレート・ガバナンス」ページをご覧ください。

社外役員に関する事項

区分 氏名 2023年3月期の出席状況および主な活動状況
取締役 尾原 蓉子 取締役会
100% (18回/18回)
取締役会の他重要な会議にも適宜出席し、会社経営での経験から、
経営の監視と健全な経営のための適切な発言および豊富な知識と
経験等からサステナビリティに関連する助言を行っております。
取締役 髙橋 光夫 取締役会
100%(18回/18回)
取締役会の他重要な会議にも適宜出席し、経営の監視と健全な経営
のための適切な発言および他社での経験を踏まえガバナンスに関す
る助言を行っております。
取締役 中村 英一 取締役会
93.3%(14回/15回)
取締役会の他重要な会議にも適宜出席し、経営の監視と健全な経営
のための適切な発言および他社での経験を踏まえ会社組織の在り方
に関する助言を行っております。
取締役 菅野 園子 取締役会
100%(15回/15回)
取締役会の他重要な会議にも適宜出席し、経営の監視と健全な経営
のための適切な発言および弁護士としての専門的な見地から、助言
を行っております。
監査役 渡邉 一正 取締役会
94.4% (17回/18回)
監査役会
100% (12回/12回)
取締役会および監査役会において、議案の審議に必要な質問および
豊富な経験に基づく適切な発言を行っております。
監査役 發知 敏雄 取締役会
100% (18回/18回)
監査役会
100% (12回/12回)
取締役会および監査役会において、公認会計士としての専門的な見地
から、議案の審議に必要な質問および豊富な経験に基づく適切な発言
を行っております。